Emplois en sport et loisirs à Cornwall, Île-du-Prince-Édouard(238)
Auxiliaire en loisirs
Ville de Laval
Laval
Gestionnaire de programme récréatif - Camps spécialisés
Ville de Laval
Laval
Gestionnaire de programme récréatif - Camps de jour
Ville de Laval
Laval
Moniteur.trice surveillant.e - Sports - plateaux sportifs ex…
Ville de Laval
Laval
Moniteur.trice / Accompagnateur.trice - Camps de jour
Ville de Laval
Laval
Sauveteur(euse) aquatique et/ou moniteur(trice) de natation…
Ville de Laval
Laval
Moniteur(trice) conditionnement physique aquatique
Ville de Laval
Laval
Technicienne ou technicien en loisirs, activités culturelles…
Ville de Québec
Québec
Emploi d'été - catégorie aquatique
Ville de Sherbrooke
Sherbrooke
Emploi d'été - catégorie travail manuel - parcs et espaces v…
Ville de Sherbrooke
Sherbrooke
Auxiliaire en loisirs
Ville de Laval
Salaire
24 $ à 29 $ par heure
Type de poste
Temporaire, Temps plein
Expérience
2 à 5 ans
Catégorie
Sports / Loisirs
Début prévu le
20 février 2026
STATUT: Temporaire
NO AFFICHAGE: 2212
PÉRIODE AFFICHAGE: Du 12 au 17 février 2026
SALAIRE: Classe 1 – de 24.20$ à 29.16$ / année
HORAIRE: Sur appel, horaire variable.
MODE DE TRAVAIL: Présentiel
LIEU DE TRAVAIL: 62, Saint-Florent, Laval, H7G 2H9 (Bureau des camps de jour)
Sous la responsabilité du responsable, vous participerez à la promotion des activités du programme des camps de jour auprès des citoyens, organismes et partenaires. Vous collaborerez à la mise en place et à la coordination de différentes activités et à la gestion des équipements en lien avec les camps de jour sur différents lieux d’activités municipales.
- Détenir une technique d’intervention en loisir (DEC) ou l’équivalent ;
- Posséder deux (2) années d’expérience dans un domaine pertinent au poste ;
- Avoir un intérêt marqué et de l’expérience en soutien à la gestion des ressources humaines et aux événements spéciaux ;
- Être orienté vers la clientèle ;
- Savoir travailler en équipe ;
- Faire preuve de rigueur, d’adaptation et d’autonomie ;
- Être organisé ;
- Être en mesure d’entretenir de bonnes relations interpersonnelles;
- Être en mesure de résister au stress ;
- Posséder un véhicule et un permis de conduire classe 5.
- Capacité d’analyse
- Collaboration
- Initiative/autonomie
- Orientation vers la clientèle
- Orientation vers les résultats
- Ouverture à la diversité
Seules les personnes répondant aux exigences seront contactées.
La Ville de Laval s'engage à promouvoir un milieu de travail inclusif et équitable dans le cadre de son programme d'accès à l'égalité en emploi. Elle reconnaît et valorise la diversité sous toutes les formes et invite les femmes, les personnes issues de minorités visibles et de minorités ethniques, les autochtones ainsi que les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature.
Si vous avez besoin d’accommodements particuliers pour participer au processus de sélection, veuillez-nous en faire part dès votre invitation.
À propos de Ville de Laval
Site web
www.laval.caPublié
hier
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